一是加强行政监管。建立领导包片、股室包校（园）、工作人员蹲点全覆盖监管体系，将依法治校、师德师风建设等纳入学校年终考核、校级干部月综合考核、教师个人信用档案和师德“红黑灰”名单管理。
      二是加强社会监督。聘请6名人大代表、政协委员、退休干部担任师德师风监督员，充分发挥“宣传员、运动员、统计员”作用，采取电话抽查、入校督查、暗访调查等，加大对学校党风政风行风、工作落实，营造风清气正的良好环境着力，提升作风效能。
      三是持续整治“四风”。对违规补课、乱办班、乱订资料、乱收费等问题进行了专项督查，联合公安、工商、民政等部门对辖区的校外培训机构开展了联合整治。开展了校级干部集体廉政谈话和机关新任中层干部任前廉政谈话。严肃执纪问责，立案审查2人、诫勉谈话20人。